Представление на дворника доу для награждения
Оглавление:
- Характеристика на дворника доу для награждения почетной грамотой
- Характеристика на сторожа детского сада для награждения
- Представление на дворника доу для награждения
- Представление на дворника доу для награждения
- Пример характеристики для награждения
- Примерный образец написания характеристики-представления на воспитателя
- Характеристики с места работы уборщицы
- Характеристика на дворника для награждения образец
- Пример характеристики для награждения почетной грамотой работника
Характеристика на дворника доу для награждения почетной грамотой
Деловые качества Главная часть этого документа — оценка профессионализма и деловых качеств данного сотрудника. Содержание: Образец характеристики на работника с места работы Супрунов С.В – инициативный, добросовестный работник.
За время работы в данном учреждении зарекомендовал себя, как ответственный, исполнительный руководитель хозяйственной части.
Сергей Васильевич способен принимать решения и нести ответственность за результат своего труда.
Доброжелателен, коммуникативен. Характеристика на старшего воспитателя доу для награждения почетной грамотой
Характеристика на сторожа детского сада для награждения
Руководство по составлению характеристики на сотрудника для награждения: 6 ключевых моментовПроцедура награждения специалиста знаком отличия связана с подготовкой определённых документов. Среди них важное место занимает характеристика для представления работника к награждению.Оглавление:Руководство по составлению характеристики на сотрудника для награждения: 6 ключевых моментовЧто такое характеристика для награждения почетной грамотой?Виды характеристик на сотрудникаХарактеристика для награждения почетной грамотой: образец и порядок составленияОбщие правила составления текстаТребования к оформлению документаЧто такое характеристика для награждения почетной грамотой Министерства?Составные элементы бланка документаПример характеристики для награждения Почетной грамотой Министерства образованияОРЕНБУРГСКАЯ
Представление на дворника доу для награждения
Она может носить как положительный, так и отрицательный характер при описании уровня теоретических знаний и умения применять их на практике, взаимоотношений человека в коллективе, умению трудиться в команде, своевременности выполнения взятых обязательств и других способностей.
- Кроме сугубо деловых качеств, обязательно следует упомянуть о личностных: умении ладить с членами коллективами, уровне стрессоустойчивости и самоконтроля при конфликтах, отзывчивости и стремлении к взаимопомощи.
К примеру, для решения вопроса о продвижении по службе, для аттестации, награждения и т. Принят на работу в ЗАО «Новосибирский машиностроительный завод» в 2002 году в должность начальника энергетического цеха, с 2010 года состоит в должности главного энергетика ЗАО.
За период трудовой деятельности на предприятии Черепов Константин Анатольевич зарекомендовал себя квалифицированным специалистом, высоким профессионалом, инициативным и обладающим высокими организаторскими способностями руководителем.
Представление на дворника доу для награждения
Для составления характеристики для награждения желательно использовать фирменный бланк предприятия (образец такого листа формата А4 всегда есть на предприятии).
Выполнять эту работу должен непосредственный начальник работника, на которого составляется характеристика, или сотрудник отдела кадров, а подписать характеристику должен директор организации или его заместитель.
В книгах по делопроизводству рекомендован образец характеристики, в заголовке которой указывают реквизиты организации, дату составления документа, в центре расположено слово «Характеристика». Следующим абзацем документа должны быть анкетные данные сотрудника, на которого составляется характеристика – фамилия, имя, отчество (полностью); год его рождения; адрес проживания; имеющееся у сотрудника образование.
Далее отображается непосредственно характеристика трудовой деятельности сотрудника.
Пример характеристики для награждения
Как правило, производственная характеристика на работника, образец заполнения которой вы найдете ниже, необходима для предоставления на новом месте службы, где о качествах сотрудника ничего не знают, потому нуждаются в информации извне, могущей облегчить приобщение его к новому коллективу. Также составление документа может потребоваться при переводе сотрудника на новую должность, предоставлении нового звания, либо наоборот лишении такового, поощрении и понижении.
Примерный образец написания характеристики-представления на воспитателя
Светлана Савостьянова Воспитатель (Ф. И. О.) осуществляет педагогическую деятельность в нашем образовательном учреждении с ___ года.
В ___ году окончила (учебное заведение) по специальности (специальность).
Имеет ___ квалификационную категорию по должности «воспитатель». (Имя, отчество) — воспитатель с высоким творческим потенциалом, имеющий хорошую теоретическую и методическую подготовку, успешно применяющий в своей профессиональной деятельности новые современные подходы в области педагогики.
Характеристики с места работы уборщицы
Анна Судак 10 ноября 2017 3.5 # Бизнес-документация

Здесь вы можете скачать актуальный образец характеристики уборщицы и дворника . Характеристика — это документ, который по максимум отражает навыки и умения сотрудника.
В характеристике уборщицы (или уборщика) важно сделать акцент на личных качествах человека.
Документ составляется в произвольной форме и заверяется подписью руководителя и печатью организации.
Вы можете скачать готовый образец характеристики уборщицы здесь: Скачать образец Не важно в какой сфере вы работаете, форма документа единая.
Характеристика на дворника для награждения образец
Характеристика – официальный документ, который дает оценку личных и деловых качеств человека и отображает его профессиональную деятельность.
Пишется она в произвольной форме, так как четких требований и для ее составления официально не существует.
Однако в Интернете можно найти приемлемый образец, так как со временем на предприятиях выработались определенные примеры,
Пример характеристики для награждения почетной грамотой работника
May 14, 2017 Обсудить 0 0 Для процедуры награждения работника любым знаком отличия нужна подготовка определённых документов, и здесь может помочь пример характеристики для награждения почетной грамотой, которая в пакете документов занимает одно из самых важных мест, поскольку является официальной рекомендацией для поощрения добросовестного специалиста.
В характеристике необходимо отразить наряду с высокими производственными показателями и безупречность выполнения поручений, и моральный облик, и человеческие качества.Если появляется необходимость отметить специалиста на местном уровне — в ведомстве, в городе — понадобится пример характеристики для награждения почетной грамотой внутреннего вида.