Самые задаваемые вопросы при собеседовании главбуха

Какие вопросы часто задают на собеседовании, по вакансии-бухгалтер???


О цене ваших моральных принципов Все новые темы Госдума разрешила ФСБ применять оружие при скоплении людей для предотвращения теракта Политика 1сс | 27 комментариев (последний в 11:43) Будущее Байкала Политика Amnis | 11 комментариев (последний в 11:39) Всем нам и тем, кого не успели поздравить (Черепашка Тортила) ВЗАИМНОСТЬ, Семейная Группа =Кентавр= | 19 комментариев (последний в 07:26) Я говорю вам до свиданья, расставанья не для нас. Стихи и Проза А вот и Полли | 11 комментариев (последний в 22:31) Идеальный муж Стихи и Проза А вот и Полли | 22 комментария (последний в 22:17) Все новые темы Обновлённые HR-Сообщества: hr.superjob.ru

Собеседование с бухгалтером: как не ошибиться в выборе специалиста

От опыта и знаний главного бухгалтера напрямую зависит благосостояние организации. Мы составили чек-лист идеального главбуха и список вопросов, который поможет подобрать подходящего именно вам специалиста.

Вопросы для бухгалтера на собеседовании подбираются индивидуально. Как правило, при их составлении HR-сотрудники опираются на специфику работы, требования к конкретной должности. Чтобы облегчить предварительный отбор и ускорить последующее интервьюирование, составьте список необходимых знаний, умений и навыков, которыми должен обладать специалист.

Что должен знать бухгалтер:

  1. рыночные методы хозяйствования;
  2. формы, методы бухгалтерского учета;
  3. методы экономического анализа;
  4. правила и нормы охраны труда;
  5. правила эксплуатации вычислительной техники, в том числе работы с ПК;
  6. организацию документооборота по участкам учета;
  7. экономику, организацию труда, управления;
  8. нормы трудового законодательства
  9. порядок оформления и отражения на счетах операций, связанных с движением средств и товарно-материальных ценностей;
  10. законодательные акты, распоряжения, приказы, постановления, руководящие, методические и нормативные материалы по организации бухучета имущества, обязательств, а также хозяйственных операций и составлению отчетности;
  11. план, корреспонденцию счетов;

К чему нужно быть готовым и как пройти отбор на должность успешно?

какие вопросы задают на собеседовании главному бухгалтеру?

Бесплатная консультация по телефону: 8(800)350-83-64 Вся Россия » » » » Вы собрались сменить место работы, отправили резюме в несколько организаций и получили первое приглашение о встрече. Где искать советы по подготовке к собеседованию на должность бухгалтера?

Как подготовиться, как вести себя на встрече и что делать, если вам не позвонили — рассказывают специалисты в области HR.

«Вас пригласили на собеседование — а это значит, что первый этап пройден, ваше резюме и опыт работы заинтересовали работодателя, — рассказывает Анна Хвостова, директор уральского филиала HeadHunter.

Перед встречей с работодателем выполните «домашнее задание»: узнайте как можно больше информации о компании. Для менеджера по персоналу это будет значить, что вы действительно заинтересованы в данной вакансии и компании».

Какие тесты и задачи приходится решать бухгалтерам на собеседованиях

Если вы планируете устраиваться на работу бухгалтером, учтите, что работодатели обращают внимание, как на личностные, так и на профессиональные качества.

Специалисты советуют узнать как можно больше о компании: род деятельности, виды продукции.

Коммуникабельность, приветливость, уверенность в себе, ответственность – это всё важно, но недостаточно. Готовясь к собеседованию, максимально мобилизуйте свои навыки и знания, а также ознакомьтесь с типичными тестами, которые предлагают решить кандидатам на должность бухгалтера. Профессиональные навыки и знания «на глаз» не определить.
Если даже человек уверенно себя ведёт на собеседовании, расписывает свои преимущества, предоставляет дипломы, рекомендации, на деле, он может оказаться неспособным выполнять должностные обязанности.

Вот для этого и проводят тест на профпригодность.

Тестирование направлено на проверку: реальных знаний и навыков претендента, уровня развития интеллекта; специальных и общих способностей;

Как бухгалтеру пройти собеседование без проблем?

«Вас пригласили на собеседование — а это значит, что первый этап пройден, ваше резюме и опыт работы заинтересовали работодателя, — рассказывает Анна Хвостова, директор уральского филиала HeadHunter. Перед встречей с работодателем выполните «домашнее задание»: узнайте как можно больше информации о компании.

Для менеджера по персоналу это будет значить, что вы действительно заинтересованы в данной вакансии и компании».

Специалисты советуют узнать как можно больше о компании: род деятельности, виды продукции. Не лишним будет найти сайт фирмы, а также ее страничку в соцсетях, сайтах с отзывами и ресурсах для поиска работы. Подготовьте примерный рассказ о себе, не бойтесь повторять текст резюме. Вы можете набросать план и подсматривать в свои записи.
Обязательно включите в историю информацию о своем предыдущем опыте: должностные обязанности, достижения, успехи, неудачи (не забывайте: о них тоже могут спросить).

Вопросы на собеседовании бухгалтеру

Справка Требования предъявляемые к главбуху:

  1. Уметь оптимизмровать систему налогообложения;
  2. Иметь задатки управленца;
  3. Уметь вести деловую переписку;
  4. Иметь опыт стабильной работы на предыдущем месте;
  5. Свободно работать в офисных и специализированных программах;
  6. Умение ориентироваться в финансовых потоках;
  7. Находить более эффективные варианты ведения хозяйственной деятельности;
  8. Иметь представление о производственной и хозяйственной деятельности компании;
  9. Обладать знаниями основ делопроизводства;
  10. Проявлять лидерские качества;
  11. Знать электронные системы сдачи отчетности.

Зная основные требования, предъявляемые к должности бухгалтера, HR-специалист может определить наличие у кандидата тех или иных навыков и личностных качеств. Вы можете набросать план и подсматривать в свои записи.

Какие вопросы задать на собеседовании главному бухгалтеру

/ /

  1. статистическом учете;
  2. знаниями о законодательной базе в сфере бухгалтерского учета, налогообложения;
  3. федеральных стандартах;
  4. составлении всевозможной отчетности;
  5. внешнеэкономических операциях;
  6. умением работать с автоматизированными системами учета;
  7. проводить инвентаризацию;
  8. разбираться с компьютерной техникой, достаточной для выполнения своих обязанностей;
  9. управленческом учете;
  10. экономическом анализе.

Например: В фирме ООО «Шатлык» Иванова А.М.

Вряд ли формальный главный бухгалтер в другой фирме сумеет тянуть лямку

Какие вопросы на собеседовании задавать главному бухгалтеру

/ /

  1. умением работать с автоматизированными системами учета;
  2. экономическом анализе.
  3. знаниями о законодательной базе в сфере бухгалтерского учета, налогообложения;
  4. проводить инвентаризацию;
  5. внешнеэкономических операциях;
  6. разбираться с компьютерной техникой, достаточной для выполнения своих обязанностей;
  7. составлении всевозможной отчетности;
  8. управленческом учете;
  9. федеральных стандартах;
  10. статистическом учете;
  • Документы об образовании, прохождении различных курсов, тренингов.
  • Трудовая книжка, как документ подтверждающий факт наличия прошлых рабочих мест.
  • Резюме.
    являлась одновременно директором и главным бухгалтером. Но бухгалтерские функции она не выполняла, оставаясь финансистом лишь на бумаге. Свои полномочия Иванова А.М. передала секретарю с экономическим образованием.

    Возможно попросят заполнить внутреннюю анкету.

Помимо

Как принять на работу главного бухгалтера

22 июня 2006 г.

Его оценят с точки зрения правильности составления, соответствия зарплатных ожиданий.

18:30 Журнал «» Сергей Долгинов | Руководитель проектов по финансовому консультированию компании IBS, Москва На какие вопросы Вы найдете ответы в этой статье

  1. Нужны ли главному бухгалтеру менеджерские и лидерские навыки
  2. Как требования к главбуху зависят от специфики предприятия Что следует уточнить при собеседовании
  3. Что должен знать кандидат на должность главного бухгалтера

Также Вы прочитаете

  1. Какие требования к кандидатам предъявляют
  2. в издательском доме «Грунер+Яр»
  3. Какие задания потенциальному главбуху дает Генеральный Директор «РГ-Софт»

СПРАВКА Сергей Долгинов работает в компании IBS более трех лет. За это время под его руководством осуществлен ряд крупных проектов по финансовому консультированию в энергетической сфере и ресторанном бизнесе.

Возможно Вас так же заинтересует:
Договор на оказание посреднических услуг по продаже квартиры Что значит комиссия при аренде квартиры в москве Минимокинг нужны ли права Езда без номеров на новой машине Ипотека молодому специалисту учителю в кстово Какой штраф за утерю гос номера автомобиля Как посмотреть регистрацию дома и земли Оформление наследства у нотариуса после смерти Как оргпнизовать выдачу чеков за аренду квартиры Кту как метод расчета заработной платы